Coaching
Ehrlich gesagt. Und dann weiter.
Einzelcoaching für Inhaber und Führungskräfte. Nicht das, was du hören willst, sondern das, was dich weiterbringt.
Wer führt, bekommt selten ehrliches Feedback. Entweder, weil es niemand so sieht, oder weil es niemand so sagt. Beides ist ein Problem.
Im Coaching geht es um genau das: die Fragen, die sich im Betrieb nicht stellen, und das Feedback, das man sonst nicht bekommt. Ohne Verkaufen, ohne Agenda.
Was wir uns ansehen
- Deine Rolle: Was trägst du, und was liegt eigentlich woanders.
- Führung im Alltag: Wo hakt es mit deinem Team, und warum.
- Schwierige Entscheidungen: Was du vor dir herschiebst, und warum zu Recht.
- Eigener Kompass: Was du eigentlich willst, wenn niemand zuschaut.
So laufen die Gespräche
Erstgespräch: Wir sehen, ob es passt. Kein Commitment.
Rhythmus: Wir vereinbaren, was für dich sinnvoll ist.
Ehrlichkeit: Ich sage dir, was ich sehe. Du entscheidest, was du damit machst.
Nächste Schritte: Am Ende jeder Stunde weißt du, was als Erstes kommt.
Für wen
Für Inhaber und Führungskräfte, die jemanden brauchen, der mitdenkt und nicht nur nickt. Die vor einer Entscheidung stehen. Oder die schon länger das Gefühl haben, dass irgendwas nicht stimmt, es aber nicht alleine klären.
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Lass uns reden.
Wo hakt es bei dir gerade – im Team, beim Service oder in den digitalen Abläufen? Lass uns darüber sprechen.